📉 Indemnizațiile vor fi taxate cu CASS începând din august 2025. Se schimbă și modul de calcul al concediilor medicale

Începând cu veniturile aferente lunii august 2025, mai multe categorii de persoane care beneficiau până acum de indemnizații neimpozitate cu CASS vor avea parte de o schimbare importantă: statul va începe reținerea la sursă a contribuției de asigurări sociale de sănătate (CASS), în cuantum de 10%, pentru a menține accesul acestora la serviciile medicale decontate.

🧾 Ce indemnizații vor fi afectate

Măsura face parte din noul pachet fiscal-bugetar, care vizează stabilizarea finanțelor publice, și va afecta următoarele categorii de venituri:

• Indemnizația pentru creșterea copilului
• Indemnizația de acomodare în procesul de adopție
• Indemnizațiile de șomaj și alte drepturi de protecție socială acordate din bugetul asigurărilor pentru șomaj
• Venitul minim de incluziune (ajutor de incluziune și ajutor pentru familia cu copii)
• Drepturile acordate persoanelor persecutate politic, deportaților, veteranilor și revoluționarilor
• Veniturile personalului monahal al cultelor recunoscute – aceștia nu vor mai fi asigurați automat în sistemul public de sănătate, fără plata contribuției.

Reținerea se va face direct de către instituția plătitoare, iar contribuția va fi calculată ca 10% din valoarea brută a indemnizației lunare.

👶 Exemplu de calcul: indemnizația pentru creșterea copilului

Indemnizația pentru creșterea copilului este de 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni (din ultimii doi ani anteriori nașterii copilului), cuprinsă între 1.651 lei și 8.500 lei.

Exemplu concret:

• Media veniturilor nete: 6.000 lei
• 85% din această sumă: 5.100 lei
• Reținere CASS (10%): 510 lei
• Indemnizația netă încasată: 4.590 lei

În schimb, pentru concediul de maternitate (pre și postnatal, 126 de zile) nu se va aplica CASS.

🏥 Cum se modifică și concediile medicale

Noua legislație introduce și plăți diferențiate pentru concediile medicale, în funcție de durata episodului de boală:

• 55% din baza de calcul pentru concedii de 1-7 zile
• 65% pentru concedii de 8-14 zile
• 75% pentru concedii de peste 15 zile
• Pentru boli cardiovasculare, indemnizația va fi tot de 75%, indiferent de durată.

Măsurile vor avea un impact semnificativ asupra veniturilor persoanelor vulnerabile și ale celor aflate în concedii legale, iar autoritățile susțin că aceste modificări sunt necesare pentru a asigura sustenabilitatea sistemului de sănătate și echitatea fiscală.